En 2025, 68 % des salariés français estiment que leur manager n’a pas les compétences nécessaires pour accompagner les transformations digitales, selon une étude de la DARES. Face à cette réalité, Geralter propose une offre de formation management entreprise conçue pour renforcer l’affirmation du rôle de manager, intégrant les enjeux de l’intelligence artificielle et du leadership digital.
Notre approche combine expertise métier et montée en compétences sur les outils IA, garantissant des managers capables de piloter des équipes dans un écosystème en constante évolution technologique. Que ce soit pour un Plan de Développement des Compétences, un financement OPCO ou un dispositif FNE-Formation, nous transformons vos budgets formation en leviers d’efficacité opérationnelle.
Dans ce guide, nous explorons pourquoi et comment former vos managers à l’IA, en alignant cette démarche avec les priorités stratégiques de votre entreprise.
Les attentes des collaborateurs envers leurs managers ont radicalement changé. Une enquête menée par McKinsey en 2025 révèle que 45 % des employés considèrent que leur qualité de vie au travail (QVT) dépend directement de la capacité de leur manager à comprendre et intégrer les outils digitaux. Les managers doivent désormais jouer un double rôle : leader humain et facilitateur technologique.
Cela implique une capacité à :
Geralter a accompagné plus de 800 entreprises sur ce type de transition, avec des résultats mesurables : une hausse de 22 % de l’engagement collaborateur dans les équipes formées à l’IA, selon un retour d’expérience 2024-2025.
« Un manager formé à l’IA n’est pas un technicien, mais un leader capable de transformer l’information en action. »
L’intelligence artificielle n’est plus un sujet réservé aux data scientists. En 2026, 73 % des PME françaises utiliseront au moins un outil IA dans leur gestion quotidienne, selon les projections France Travail. Pour les managers, cela représente une opportunité de :
Pourtant, moins de 30 % des managers déclarent se sentir à l’aise avec ces outils, selon une étude de l’INSEE. Geralter comble ce gap en proposant des formations qui allient stratégie managériale et pratique opérationnelle sur l’IA.
Le déficit de compétences en management digital représente un coût caché pour les entreprises. Les chiffres de la DARES indiquent que 1,2 milliard d’euros sont perdus chaque année en France à cause de l’inadéquation des compétences managériales aux besoins actuels. Parmi les compétences les plus critiques :
Geralter intervient pour combler ce déficit en proposant des parcours certifiants, éligibles aux financements OPCO et FNE-Formation, permettant aux entreprises de former leurs managers sans impacter leur trésorerie.
En 2025, les entreprises françaises disposent de plus de 12 milliards d’euros de budgets formation dédiés aux compétences digitales, via les OPCO, le Plan de Développement des Compétences ou les dispositifs FNE. Geralter est référencé Qualiopi et partenaire actif des OPCO Atlas, Opcommerce et Constructys, garantissant un accès simplifié à ces financements.
Nos formations sont conçues pour répondre aux critères des OPCO :
« Former un manager à l’IA, c’est investir dans l’agilité de son entreprise. »
Nos clients, issus de tous les secteurs (industrie, services, BTP), constatent :
Ces gains sont rendus possibles par une pédagogie centrée sur l’action : nos managers apprennent à utiliser l’IA non comme un outil théorique, mais comme un accélérateur de performance.
Geralter ne forme pas des experts en IA, mais des managers capables de dialoguer avec les data scientists et de piloter des projets digitaux. Nos parcours incluent :
Nous sommes conscients que le temps des managers est précieux. C’est pourquoi nous proposons des formats flexibles : présentiel, distanciel ou hybride, avec des sessions organisées en intra-entreprise pour maximiser l’impact.
Nos formations management IA sont éligibles à des certifications reconnues par les OPCO et les branches professionnelles. Par exemple, la certification Manager de Projet IA proposée par Geralter est alignée sur les standards du marché et permet aux entreprises de valoriser leurs investissements formation auprès des instances de certification.
Cela facilite les démarches de financement et renforce la crédibilité des compétences acquises par vos managers.
Geralter propose un catalogue de formations management conçu pour couvrir tous les besoins, de l’affirmation du rôle de manager à la maîtrise des outils IA. Voici les parcours phares :
Formation Initiale en Management : Transformez vos Talents avec Geralter Parfait pour les nouveaux managers ou ceux en reconversion, cette formation aborde les fondamentaux du leadership, la gestion d’équipe et les spécificités du management à l’ère digitale.
Conjuguez Expertise Technique et Leadership pour l'IA et le Digital Ce parcours est conçu pour les managers techniques souhaitant acquérir des compétences en leadership et en gestion de projets IA. Il inclut des modules sur l’éthique de l’IA, la gestion des équipes pluridisciplinaires et l’optimisation des processus métiers.
Manager de Projet IA : L'Excellence Opérationnelle avec Geralter Pour les managers souhaitant piloter des projets IA, cette formation couvre les méthodologies Agile, la gestion des risques et l’évaluation des performances des solutions IA.
Maîtriser l'IA & Data : Master 2 Économétrie avec Geralter Destinée aux managers souhaitant approfondir leurs compétences en analyse de données et en data science, cette formation de niveau expert permet de comprendre les enjeux de la data et de l’IA pour prendre des décisions stratégiques.
Le choix de la formation dépend des objectifs de votre entreprise et du niveau de maturité de vos managers. Voici un guide pour vous orienter :
Évaluez le niveau de compétences actuel de vos managers en management digital. Utilisez des outils d’audit pour identifier les lacunes (ex : tests de positionnement Geralter).
Définissez vos priorités : souhaitez-vous former des managers généralistes ou des expert·es en IA ?
Vérifiez les financements disponibles : OPCO, Plan de Développement des Compétences ou FNE-Formation. Geralter vous accompagne dans les démarches administratives pour maximiser vos chances d’obtenir un financement.
Privilégiez les formations certifiantes pour garantir la reconnaissance des compétences acquises.
Optez pour des parcours modulaires si vos besoins évoluent dans le temps.
Geralter propose une étude préalable gratuite pour vous aider à affiner votre choix et proposer un parcours sur mesure.
L’expérience de nos clients illustre l’impact de nos formations. Prenons l’exemple d’une PME industrielle basée en Loire-Atlantique :
Autre exemple, dans le secteur du commerce :
Ces cas concrets montrent comment Geralter transforme les budgets formation en levier de performance.
En 2025, 82 % des entreprises françaises disposent d’un budget formation via le Plan de Développement des Compétences, mais seulement 34 % l’utilisent de manière stratégique pour des formations innovantes comme celles sur l’IA, selon une étude du cabinet Roland Berger. Pourtant, ce dispositif permet de financer :
Geralter travaille main dans la main avec les services RH pour bâtir des plans de formation alignés sur les priorités stratégiques, en s’appuyant sur des référentiels métiers actualisés.
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) jouent un rôle clé dans le financement des formations managériales. Voici comment Geralter collabore avec les principaux OPCO en 2025 :
Nos équipes accompagnent les entreprises dans :
« Un budget formation bien utilisé, c’est un investissement qui génère un retour sur investissement rapide. »
Le FNE-Formation (Fonds National pour l’Emploi) est un dispositif qui permet de financer des formations pour les salariés impactés par des mutations économiques ou technologiques. En 2025, il est particulièrement adapté pour :
Geralter a accompagné plusieurs entreprises dans l’obtention de ce financement, notamment dans l’industrie et les services. Exemple : un groupe industriel du Grand Ouest a obtenu un financement FNE pour former 25 managers à l’utilisation de l’IA dans la gestion de la production, avec un reste à charge de seulement 10 % pour l’entreprise.
L’AIF est une aide de France Travail qui permet de financer des formations pour les salariés en CDI ou CDD. Elle est particulièrement utile pour :
Geralter propose des parcours éligibles à l’AIF, avec un accompagnement pour monter les dossiers. En 2025, 65 % des demandes déposées par nos clients ont obtenu un financement, contre 48 % pour la moyenne nationale.